เทสโก้นำขึ้นศาลสูงเรื่องไฟไหม้และจ้างนโยบายที่อาจ 'ลดการจ่ายเงินหนึ่งในสาม'

เทสโก้

ดวงชะตาของคุณในวันพรุ่งนี้

ศูนย์กระจายสินค้าเทสโก้สามแห่งในอังกฤษได้รับผลกระทบ – สองแห่งในดาเวนทรี นอร์ทแธมป์ตันเชียร์ และอีกหนึ่งแห่งในลิชฟิลด์ สแตฟฟอร์ดเชียร์

ศูนย์กระจายสินค้าเทสโก้สามแห่งในอังกฤษได้รับผลกระทบ – สองแห่งในดาเวนทรี นอร์ทแธมป์ตันเชียร์ และอีกหนึ่งแห่งในลิชฟิลด์ สแตฟฟอร์ดเชียร์



เทสโก้เผชิญกับศาลสูงในวันนี้เกี่ยวกับการยิงที่ขัดแย้งกันและนโยบายจ้างงานใหม่ซึ่งคนงานสหภาพแรงงานอ้างว่าจะทำให้คนงานต้องเสียเงินหลายพันปอนด์



Union Usdaw โต้แย้งว่าคนขายของชำมีพฤติกรรมที่ไร้เหตุผลโดยพยายามเอาสิทธิของคนงานที่จะได้รับค่าจ้างคงเหลือเพียงฝ่ายเดียว



ทนายความบอกกับผู้พิพากษาว่าเทสโก้กำลังเสนอให้ออกจดหมายบอกเลิกจ้างพร้อมข้อเสนอใหม่เกี่ยวกับเงื่อนไขการทำงานที่จะไม่คุ้มครองค่าจ้างของพวกเขา

พวกเขาอ้างว่าคนงานจะสูญเสียรายได้มากถึงหนึ่งในสามโดยการลงนามในสัญญาฉบับใหม่ซึ่งจะส่งผลต่อชั่วโมงการทำงาน ผลประโยชน์และค่าจ้างพิเศษ

ทนายความที่เป็นตัวแทนของเทสโก้กำลังโต้แย้งข้อเรียกร้องของอุสดอ



คุณได้รับผลกระทบจากสิ่งนี้หรือไม่? ติดต่อ: emma.munbodh@NEWSAM.co.uk

สหภาพแรงงานอ้างว่าอย่างน้อยหนึ่งในสามของคนงานอาจแย่ลงภายใต้การเปลี่ยนแปลง

สหภาพแรงงานอ้างว่าคนงานอาจสูญเสียรายได้มากถึงหนึ่งในสามภายใต้การเปลี่ยนแปลงนี้ (ภาพ: เก็ตตี้อิมเมจ)




พวกเขากล่าวว่าเทสโก้กำลังใช้กลไกสัญญาที่เปิดกว้างสำหรับนายจ้าง

Usdaw ได้ประกาศเมื่อเดือนกุมภาพันธ์ว่ากำลังดำเนินคดีในศาลสูง

โฆษกในเวลานั้นกล่าวว่าพนักงานประมาณ 74 คนในศูนย์กระจายสินค้าเทสโก้สามแห่งในอังกฤษ - สองแห่งในดาเวนทรี นอร์ทแธมป์ตันเชียร์ และอีกหนึ่งแห่งในลิชฟิลด์ สแตฟฟอร์ดเชียร์ - มีความเสี่ยงที่เงื่อนไขของพวกเขาจะถูกเฉือนผ่านกระบวนการยิงและจ้างใหม่ ซึ่งจะต้องเสียค่าใช้จ่ายบางส่วน พวกเขาเป็นหนึ่งในสามของค่าจ้าง

เขากล่าวว่าการเลิกจ้างและการจ้างใหม่เป็นกระบวนการที่ขัดแย้งกันซึ่งนายจ้างไล่พนักงานออกก่อนที่จะจ้างพนักงานใหม่ทันทีหลังจากนั้น ตามข้อกำหนดและเงื่อนไขที่ไม่เอื้ออำนวย

ทนายความชั้นนำของทีมกฎหมายของ Usdaw เมื่อวันพุธ บอกกับนาง Justice Ellenbogen ว่า Tesco ทำหน้าที่อย่างไร้เหตุผล

ในโครงร่างคดีที่เป็นลายลักษณ์อักษร Paul Gilroy QC กล่าวว่าจุดยืนของผู้อ้างสิทธิ์คือการให้การรับรองกับพนักงานที่ได้รับผลกระทบ (คล้ายกับภาระผูกพันตามสัญญา) จำเลยได้กระทำการอย่างไร้เหตุผลในการพยายามเพิกถอนสิทธิ์ในการจ่ายเงินคงเหลือเพียงฝ่ายเดียว

เว้นแต่จะถูกจำกัด จำเลยเสนอให้บรรลุเป้าหมายนี้โดยออกประกาศบอกเลิกสัญญาและเสนอให้มีการว่าจ้างใหม่ตามเงื่อนไขใหม่ซึ่งไม่รวมค่าตอบแทนที่ค้างอยู่

เขากล่าวว่า Usdaw ต้องการการประกาศและคำสั่งห้ามเพื่อห้ามไม่ให้เทสโก้ทำเช่นนี้

กรณีดังกล่าวยังคงดำเนินต่อไปจนถึงวันพฤหัสบดีโดยคาดว่าจะมีผลในสัปดาห์หน้า

สมัครรับจดหมายข่าวของ NEWSAM Money เพื่อรับคำแนะนำและข่าวสารล่าสุด

ตั้งแต่สินเชื่อทั่วไปไปจนถึงการลาออก สิทธิในการจ้างงาน ข้อมูลล่าสุดเกี่ยวกับการเดินทาง และความช่วยเหลือทางการเงินฉุกเฉิน - เรามีเรื่องราวทางการเงินที่สำคัญทั้งหมดที่คุณต้องรู้ในตอนนี้

สมัครรับจดหมายข่าว NEWSAM Money ของเราที่นี่

ดูสิ่งนี้ด้วย: